中共大通区第三小学党支部关于巡察整改进展情况的通报

    根据区委统一部署，2020年5月13日至6月28日，区委第二巡察组对大通区第三小学党支部开展了巡察。2020年8月27日，区委第二巡察组向学校党支部反馈了巡察意见。根据《中国共产党巡视工作条例》和《中国共产党党内监督条例》有关规定，现将巡察整改进展情况予以公布：
    一、明确责任 提高政治站位
    大通区第三小学党支部认真贯彻落实区委巡察整改工作要求，真抓实改，不折不扣抓好巡察整改各项任务的落实。
    1.统一思想认识。学校党支部在收到区委巡察组反馈意见后，高度重视，九月初召开了支委会，研究、部署了巡察反馈意见的整改工作，学校党支部诚恳接受并全面领会区委第二巡察组的巡察反馈意见，深化认识，统一思想，以最坚决的态度、最有力的举措，确保不折不扣地完成巡察整改任务。
    2.加强组织领导。成立了以学校党支部书记为组长，副校长为副组长，支委会委员、班子成员、工会主席为成员的落实区委巡察反馈问题整改工作领导小组，强化对整改落实工作的领导，将巡察反馈的三大方面十个问题具体细化，建立整改清单和台账，提出整改措施并明确整改时限，按照分工明确整改责任，全部主动认领、责任到人，确保在规定时间节点完成整改任务。
    3.制定整改方案。学校党支部按照区委巡察反馈意见，召开了整改工作领导小组会议，围绕反馈意见中指出的具体问题，对照检查、认真剖析，逐条研究制定整改措施，明确了责任人员、责任单位、整改期限，对巡察反馈意见中提出的三个方面十个问题进行了梳理，深刻剖析原因，制定了《大通区第三小学党支部关于落实区委第二巡察组反馈意见的整改方案》（大三党[2020]1号），将反馈问题的整改任务落实到每个科室和个人，明确了措施、分类整改、立行立改。
    4.推动整改进度。学校整改工作领导小组专题研究、督查整改工作，了解、听取整改进展情况，协调解决工作中出现的问题，学校党支部书记履行巡察整改第一责任人责任，亲自对整改工作部署、研究、督办，按照整改方案要求，逐条研究整改措施，督促各科室、个人如期完成整改任务，对整改事项的规章制度进行梳理，建立长效机制，深入推进整改的落实、完善制度体系。
    二、强化责任担当 从严抓好整改工作
   （一）聚焦基层贯彻落实党的路线方针政策和党中央及省市区委决策部署情况
    1.针对理论学习的广度和深度不足，主题教育活动开展不认真问题。
    一是9月份学习习近平考察安徽的重要讲话精神；11月份重温习近平总书记关于教育的重要论述和全国教育工作会议精神；8-11月份集中学习《习近平谈治国理政》第三卷3次；11月份学习党的十九届五中全会精神。二是11月份召开了巡察整改专题组织生活会，规范会议记录。
    2.针对党支部领导作用发挥不充分，对学校的复杂疑难问题解决不力问题。
    积极汇报、书面报告争取资金，改善学校的办学条件；依托2022年全国义务教育优质均衡发展区创建活动，通过多种方式力争解决生均校舍场地面积不达标、教学设施陈旧、辅助用房缺乏、影响教学活动开展等问题。
    3.针对开展专项活动工作部署不细致，不扎实问题。
    9月份完善了新入职进校教师的师德档案，规范了调查问卷与对照检查问题清单、整改清单、明查暗访记录；9-10月份扩大了片区内明查暗访地点的范围。
   （二）聚焦群众身边腐败问题和不正之风
    4.针对主体责任落实不到位，对职责范围内的党风廉政建设重视不够问题。
    9月份召开党支部委员会会议，增设了纪检委员，明确委员的分工；10月份在全体教师会议上学习了赵正永的案例、教育系统典型案例资料，增强了教育警醒的力度。
    5.针对财务管理不规范，学校民主理财会小组作用发挥不充分问题。
    一是9月份进一步规范了财务管理制度，所有的大额支出都说明具体事由，并且在民主理财会议记录中详细反映。二是规范实施民主理财，9月份开始需要在民主理财会议通报的支出，都按规定规范履行程序，完善了民主理财会议记录。
    6.针对民主集中制原则执行不到位，“三重一大”落实不严问题。
    会议研究的“三重一大”事项，7月份在记录中完善了民主决策的过程和结果，规范了会议记录。
   （三）聚焦党组织软弱涣散、组织力欠缺问题
    7.针对党组织建设有待加强，退休党员党费收缴不到位问题。
    9月份完善、规范了校务会议记录，做到会议记录规范、完整；加大了督促退休党员党费交纳的力度，个别退休党员的党费10月份补缴到位。
    8.针对党内政治生活不严肃，不规范问题。
    一是落实了“三会一课”制度，按规定完成相应的工作任务和资料建设，规范会议记录。二是11月份党支部在全体党员内召开了巡察整改专题组织生活会。三是2021年1月份开展了民主评议党员活动，规范了程序和会议记录。
    9.针对发展党员不严格、党员发展会议记录不规范问题。
    11月份完善了支委会会议记录资料，规范各项会议记录。
    10.针对教师队伍建设力量薄弱，年龄偏大，存在断层现象问题。
    2020年9月份区内公开选聘了3位教师、县管校聘跨校竞聘了1位教师、10月份区新招聘了1位正式在编教师补充到校，解决了缺少的部分学科教师。
   大通三小党支部清醒认识到，尽管当前巡察整改工作已经取得阶段性成果，但与区委的要求和群众的期待相比、与履行使命任务相比还有一定的差距。学校党支部将坚决担起政治责任，在前期整改的基础上，坚持目标任务不变、标准要求不降、工作力度不减，持之以恒地抓好整改落实，确保所有整改事项落地有效，把巡察整改成果转化为推动学校发展的强大动力，推进学校各项工作向前发展。
    欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。联系方式：电话0554-2511561；（邮编：232033）；电子QQ邮箱1659998937。

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